Master Ejecutivo en Liderazgo de Alto Impacto

El programa está diseñado para profesionistas que buscan crecer dentro de su empresa o institución, fortalecer su perfil ejecutivo y asumir mayores responsabilidades en contextos organizacionales complejos, colaborativos y orientados a resultados.

Me interesa conocer

¿Cuál es el enfoque del Master ejecutivo en liderazgo de alto impacto?

Tendencias actuales que incorpora el programa

Habilidades que desarrolla el estudiante

Liderazgo de equipos de alto desempeño.

Influencia estratégica en entornos corporativos e institucionales.

Negociación efectiva con colaboradores, directivos, proveedores y áreas internas.

Comunicación ejecutiva para presentar ideas, acuerdos y decisiones.

Gestión transversal de proyectos, procesos e iniciativas interdepartamentales.

Resolución de conflictos organizacionales.

Toma de decisiones bajo presión.

Manejo de conversaciones difíciles.

Construcción de credibilidad, confianza y autoridad profesional.

Alineación de equipos hacia objetivos estratégicos.

Plan de estudios

Materias Básicas

Liderazgo ejecutivo en organizaciones actuales.

Diferencias entre autoridad formal, influencia y liderazgo real.

Estilos de liderazgo y autodiagnóstico directivo.

Credibilidad, confianza y reputación profesional.

Liderazgo orientado a resultados.

Toma de decisiones en contextos de presión e incertidumbre.

Errores comunes del liderazgo operativo.

Del jefe funcional al líder estratégico.

Materias Intermedias

Influencia sin autoridad formal.

Lectura política de la organización.

Mapeo de actores clave y stakeholders.

Redes de colaboración interna.

Poder, legitimidad y confianza.

Estrategias de persuasión profesional.

Alineación de intereses entre áreas.

Manejo de resistencia y oposición.

Construcción de aliados estratégicos.

Materias Especializadas

Comunicación ejecutiva clara, breve y orientada a decisiones.

Presentación de ideas ante directivos.

Storytelling ejecutivo para propuestas internas.

Comunicación asertiva en ambientes laborales.

Escucha activa y preguntas estratégicas.

Conversaciones difíciles con colaboradores y superiores.

Retroalimentación efectiva.

Manejo de objeciones.

Comunicación en entornos híbridos y digitales.

Preguntas frecuentes

Nuestros programas se imparten en modalidad en línea, con acompañamiento académico para que puedas avanzar de forma flexible y compatible con tus responsabilidades laborales.

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Conocimiento que te prepara para el presente y el futuro profesional.